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Virginia e Zé Felipe são flagrados juntos e influenciadora esclarece encontro; veja

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Virginia Fonseca e Zé Felipe chamaram atenção na noite do último sábado (17) ao serem flagrados juntos em uma lanchonete de Goiânia. O encontro marcou a primeira aparição pública do ex-casal desde a separação, oficializada em maio de 2025, e aconteceu em clima descontraído e familiar.

As imagens mostram Virginia, Zé Felipe e os filhos reunidos em um pit dog da capital, em uma atmosfera informal. Apesar da repercussão, a influenciadora publicou apenas dois stories na noite, em um deles registrou a mesa com as porções e brincou: “Pô, mas aí é osso (sigo firme na dieta)”.

No outro, uma das filhas aparece sorrindo enquanto segura uma garrafinha personalizada, acompanhada da legenda: “kkkkk a garrafinha”.

Nos comentários, fãs elogiaram a postura do ex-casal em manter um convívio harmonioso pelos filhos e chegaram a especular sobre uma possível reconciliação. “Isso se chama maturidade. Achei lindo”, escreveu uma seguidora. “Sinto que esses dois ainda vão surpreender e voltar”, comentou mais uma.

Virginia explica o reencontro

Questionada pelo programa de Leo Dias sobre o encontro, Virginia explicou que a ida à lanchonete foi a pedido das crianças:

“Eu estou sem celular, não vi nada! A gente estava lá no condomínio e as crianças queriam comer um ‘pit dog’ e falaram: ‘vamos papai e mamãe’, a gente falou: ‘claro, com certeza!’, a gente faz tudo pelos nossos filhos, e assim foi feito. Pelas crianças a gente faz tudo!”, contou.

Bahia recebe proposta de empréstimo por Cauly e diz ‘não’ a gigante da Série A

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Bahia descartou qualquer possibilidade de negociação por empréstimo envolvendo o meia Cauly. O São Paulo formalizou uma proposta oficial, mas ouviu uma negativa imediata da diretoria tricolor, que só admite a saída do jogador por venda definitiva. A informação foi divulgada pelo jornalista André Hernan.

Com isso, o negócio não deve avançar, ao menos neste momento. A recusa à proposta do São Paulo indica que o Bahia não trabalha com a ideia de perder o atleta sem retorno financeiro imediato e só deve reavaliar sua situação diante de uma oferta de compra.

Cauly viveu seu melhor momento no Bahia em 2023, quando se consolidou como uma das principais peças ofensivas da equipe. A partir das temporadas seguintes, no entanto, passou a ser alvo de críticas de parte da torcida, que passou a cobrar maior regularidade de desempenho.

Mesmo em meio ao ambiente de pressão, o camisa 8 permanece nos planos do clube, conforme apontado pelo próprio técnico Rogério Ceni. Em janeiro de 2024, ele renovou contrato até o fim de 2028, movimento que reforçou o status de ativo importante no elenco.

SIMM: Confira as vagas de emprego para esta terça-feira (20)

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O Serviço Municipal de Intermediação de Mão de Obra (SIMM) divulgou as novas vagas de emprego e estágio, em Salvador, para terça-feira (19). Os interessados devem realizar o agendamento a partir das 17h, pelo site salvadordigital.salvador.ba.gov.br.

Pessoas com deficiência visual podem marcar o atendimento pelo telefone (71) 3202-2005. No momento do agendamento, é possível escolher entre as modalidades presencial ou via WhatsApp.

Para as oportunidades que exigem experiência, o candidato deve comprovar o tempo de serviço registrado em carteira de trabalho. Confira a lista completa de vagas abaixo:

Auxiliar de limpeza
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência, ter disponibilidade para trabalhar nos turnos Diurno/Noturno.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 18

Operador de caixa ( Intermitente )
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 15

Operador de logística
Requisitos: Ensino fundamental completo, sem experiência, requisitos imprescindíveis: ter carteira de reservista ou atestado de dispensa, disponibilidade para carregar peso e para trabalhar tarde/noite e vaga zoneada moradores da região da Suburbana.
Salário: 1.716,00 + benefícios
Vagas: 15

Auxiliar de limpeza pesada (vaga exclusiva para PRIMEIRO EMPREGO)
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência, requisitos imprescindíveis: ter carteira de reservista ou carta de dispensa, carteira de trabalho limpa, disponibilidade para carregar peso e fácil acesso ao bairro de São Cristovão
Salário: 1.700,00 + benefícios
Vagas: 1

Operador de telemarketing para atendimento em Libras
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência, imprescindível conhecimento em informática intermediária, boa digitação e domínio em LIBRAS.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 2

Auxiliar de logística (estágio)
Requisitos: Ensino superior incompleto em logística 2º semestre (cursando a noite)
Salário: Bolsa de 800,00 + benefícios
Vagas: 1

Operador de telemarketing ativo e receptivo
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência, ter boa dicção e informática básica.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 280

Agente de portaria (vaga exclusiva para o PROGRAMA SIMM MULHER)
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível ter conhecimento em informática.
Salário: 1.655,50 + benefícios
Vagas: 2

Patisseiro
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência
Salário: 1.655,50 + benefícios
Vagas: 1

Operador de telefonia
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, vaga zoneada para moradores da Cajazeiras e adjacências, disponibilidade para trabalhar em carga horária reduzida.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 1

Auxiliar de deposito
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, ter disponibilidade para trabalhar em Lauro de Freitas e carregar peso.
Salário: 1.700,00 + benefícios
Vagas: 1

Maqueiro
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência.
Salário: 1.621,00 + benefícios
Vagas: 1

Técnico em enfermagem ( Bioimagem )
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, ter trabalhado no setor de Bioimagem ou Medicina Nuclear.
Salário: 3.297,22 + benefícios
Vagas: 1

Assistente de Faturamento
Requisitos: Ensino superior completo em Administração, 6 meses de experiência, requisitos imprescindíveis: ter experiência nas áreas: financeira e contábil de empresa de grande porte e Conhecimento de Excel intermediário
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 1

Supervisor de R&S
Requisitos: Ensino superior completo em Administração, 6 meses de experiência, requisitos imprescindíveis: ter experiência na área de logistica em empresa de grande porte e Conhecimento de Excel Avançada
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 1

Assistente de Departamento de Pessoal
Requisitos: Ensino superior completo em Administração, 6 meses de experiência, requisitos imprescindíveis: ter experiência com gestão de benefícios em empresa de grande porte e Conhecimento de Excel
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 1

Camareira (vaga exclusiva para o PROGRAMA SIMM MULHER)
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência
Salário: 1.621,00 + benefícios
Vagas: 2

Garçom
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, ter carteira de reservista ou atestado de dispensa
Salário: 1.621,00 + benefícios
Vagas: 1

Cozinheiro
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, ter carteira de reservista ou atestado de dispensa
Salário: 1.993,57 + benefícios
Vagas: 1

Barman
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, requisitos imprescindíveis: ter disponibilidade de horário, vaga zoneada para os seguintes bairros: Pernambués, Nordeste de Amaralina, Rio Vermelho, Vale das Pedrinhas, Boca do Rio, Patamares, Bairro da paz, Pituaçu e Mussurunga
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 3

Auxiliar de Limpeza Pesada
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, requisitos imprescindíveis: ter disponibilidade para pegar peso e de horário, vaga zoneada para os seguintes bairros: Pernabues, Nordeste de Amaralina, Rio Vermelho, Vale das Pedrinhas, Boca do Rio, Patamares, Bairro da paz, Pituaçu e Mussurunga
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 1

Cozinheiro de Restaurante
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, requisitos imprescindíveis: ter disponibilidade de horário, vaga zoneada para os seguintes bairros: Pernabues, Nordeste de Amaralina, Rio Vermelho, Vale das Pedrinhas, Boca do Rio, Patamares, Bairro da paz, Pituaçu e Mussurunga
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 1

Gerente de Restaurante
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, requisitos imprescindíveis: ter disponibilidade de horário, vaga zoneada para os seguintes bairros: Pernabues, Nordeste de Amaralina, Rio Vermelho, Vale das Pedrinhas, Boca do Rio, Patamares, Bairro da paz, Pituaçu e Mussurunga
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 1

Ajudante de Cozinha
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, requisitos imprescindíveis: ter disponibilidade para pegar peso e de horário, vaga zoneada para os seguintes bairros: Pernabues, Nordeste de Amaralina, Rio Vermelho, Vale das Pedrinhas, Boca do Rio, Patamares, Bairro da paz, Pituaçu e Mussurunga
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 2

Supervisor operacional
Requisitos: Ensino superior completo em Administração ou áreas afins, 6 meses de experiência, ter conhecimento avançado em RH e Departamento Pessoal, Gestão em folha de ponto, imprescindível ter CNH A.
Salário: 3.200,00 + benefícios
Vagas: 1

Contínuo
Requisitos: Ensino fundamental completo, 3 meses de experiência, vaga zoneada para moradores da região da Suburbana, Calçada ou Cidade baixa.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 1

Camareira
Requisitos: Ensino fundamental completo, 3 meses de experiência, vaga zoneada para moradores da região da Suburbana, Calçada ou Cidade baixa.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 1

Copeiro hospitalar
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência
Salário: 1.655,50 + benefícios
Vagas: 1

Auxiliar de limpeza hospitalar
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência
Salário: 1.655,50 + benefícios
Vagas: 2

Auxiliar administrativo
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência
Salário: 1.655,50 + benefícios
Vagas: 2

Lider de Zeladoria
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, ter disponibilidade para trabalhar em sistema de escala
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 1

Oficial de Manutenção de Eletrotécnico
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível: ter curso, NR 10 e NR 35
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 1

Motorista de automóveis
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Possuir CNH D, curso de condutor de passageiros atualizado e disponibilidade para realizar viagens, imprescindível carteira de reservista ou atestado de dispensa
Salário: 2.350,00 + benefícios
Vagas: 5

Auxiliar de limpeza
Requisitos: Ensino fundamental completo, 3 meses de experiência, desejável ter experiência em clínicas ou hospitais. Imprescindível carteira de reservista ou atestado de dispensa
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 3

Controlador de pragas
Requisitos: Ensino fundamental completo, 3 meses de experiência, ter CNH A.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 2

Analista de frota
Requisitos: Ensino superior completo em Adminitração ou áreas afins, 3 meses de experiência. Imprescindível carteira de reservista ou atestado de dispensa
Salário: 2.010,00 + benefícios
Vagas: 1

Auxiliar de logística
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 1

Operador de câmara fria
Requisitos: Ensino médio completo, 3 meses de experiência.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 2

Supervisor de Loja (vaga exclusiva para o PROGRAMA SIMM MULHER)
Requisitos: Ensino superior completo em Adminitração, 6 meses de experiência ter disponibilidade para trabalhar tarde/noite
Salário: 1.800,00 + benefícios
Vagas: 1

Oficial de Manutenção Predial
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, requisitos imprescindíveis: ter vivência nas áreas: Serralheiro, Marceneiro, Carpinteiro e Cívil e disponibilidade para trabalhar em sistema de escala
Salário: 2.246,26 + benefícios
Vagas: 2

Costureira (VAGA TEMPORÁRIA DE 10 DIAS)
Requisitos: Ensino fundamental completo, 3 meses de experiência, imprescindível ter experiência em Customização de abadas.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 8

Auxiliar de estoque
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível ter conhecimento no pacote office e carteira de reservista ou atestado de dispensa
Salário: 1.700,00 + benefícios
Vagas: 5

Supervisor de logística
Requisitos: Ensino superior incompleto em Administração ou logística (estar cursando a partir do 4º semestre), 6 meses de experiência. Imprescindível ter conhecimento no pacote office e carteira de reservista ou atestado de dispensa
Salário: 1.700,00 + benefícios
Vagas: 5

Vendedor
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível ter conhecimento no pacote office e em técnicas de vendas
Salário: 1.700,00 + benefícios
Vagas: 3

Auxiliar de Pedreiro
Requisitos: Ensino fundamental completo, 6 meses de experiência
Salário: Piso da categoria + produção e benefícios
Vagas: 1

Pedreiro Ceramista e Alvenaria
Requisitos: Ensino fundamental completo, 6 meses de experiência, imprescindível ter habilidade em assentamento de pisos.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 5

Camareira
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 1

Encarregado de limpeza
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 1

Atendente de Açaiteria
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, ter disponibilidade para trabalhar fechamento de loja
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 1

Ajudante Prático em Metalurgia
Requisitos: Ensino médio incompleto, 6 meses de experiência, ter carteira de reservista ou atestado de dispensa
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 4

Cozinheiro de Restaurante
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, requisitos imprescindíveis: ter disponilidade para trabalhar tarde/noite e fácil acesso ao bairro da Pituba
Salário: 1.833,51 + benefícios
Vagas: 1

Empregada doméstica (vaga exclusiva para o PROGRAMA SIMM MULHER)
Requisitos: Ensino fundamental incompleto, 3 meses de experiência. Desejável experiência em cozinha e Imprescindível no preparo das refeições.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 1

Ajudante de mecânico
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível possuir CNH B, e disponibilidade para realizar viagens e trabalhos aos finais de semana e feriados
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 2

Auxiliar de lavanderia
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 1

Manicure
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência em designer de unha. Conforme a nova Lei trabalhista, a forma de contratação será através de MEI
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 6

Auxiliar de Cozinha
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, requisitos imprescindíveis: ter disponibilidade de horário e para trabalhar no Corredor da Vitória
Salário: 1.543,00 + benefícios
Vagas: 4

Garçom
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, requisitos imprescindíveis: ter disponibilidade de horário e para trabalhar no Corredor da Vitória
Salário: 1.543,00 + benefícios
Vagas: 3

Auxiliar de Limpeza (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 3

Auxiliar de apoio e estrutura escolar (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 2

Revisor de Língua Portuguesa (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino superior completo em Letras, 6 meses de experiência, requisitos imprescindíveis: ter domínio da nova ortografia e regras da ABNT, Desejável pós-graduação na área
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 1

Auxiliar de governança (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino médio completo, 3 meses de experiência.
Salário: 1.621,00 + benefícios
Vagas: 1

Telefonista (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino médio completo, 3 meses de experiência.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 1

Ascensorista (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino médio completo, 3 meses de experiência.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 1

Titulares do Bahia devem estrear em 2026 contra o Barcelona de Ilhéus

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Bahia entra em campo nesta terça-feira (20) com novidades importantes para a sequência do Campeonato Baiano. Líder isolado da competição, o Tricolor se prepara para enfrentar o Barcelona de Ilhéus, na Arena Fonte Nova, e a partida pode marcar a primeira aparição de nomes do time principal na temporada.

A última atividade antes do duelo foi realizada na manhã desta segunda-feira (19), no CT Evaristo de Macedo. Sob orientação de Rogério Ceni, o elenco passou por trabalhos táticos, exercícios técnicos em espaço reduzido e ajustes específicos no sistema defensivo. Parte do grupo também realizou atividades de finalização e construção ofensiva.

No departamento médico, Mateo Sanabria segue em processo de transição. Já Kike Olivera voltou a treinar sem restrições após se recuperar de uma torção no tornozelo e aparece como opção para iniciar seu ciclo com a camisa tricolor.

A tendência é que Ceni utilize, pela primeira vez em 2026, um bloco maior de atletas considerados titulares. Confira a provável escalação:

Bahia: Ronaldo; Gilberto, David Duarte, Ramos Mingo e Luciano Juba; Caio Alexandre, Jean Lucas e Everton Ribeiro; Ademir, Erick Pulga e Willian José. Técnico: Rogério Ceni.

Por outro lado, jogadores que atuaram diante do Galícia devem ser preservados, como Román Gómez, Gabriel Xavier, Kanu, Iago Borduchi, Acevedo, Erick, Cauly e Michel Araujo. O mesmo acontece com os atletas do time alternativo.

Com três vitórias em três jogos, o Esquadrão de Aço soma nove pontos e entra em campo buscando manter o aproveitamento máximo diante do Barcelona de Ilhéus. No próximo domingo (25), o Bahia terá pela frente o clássico Ba-Vi, às 16h, no Barradão, duelo que também tende a contar com força máxima.

Após ameaças de Trump, mais tropas da Dinamarca devem ser enviadas para a Groenlândia

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O número de tropas dinamarquesas na Groenlândia vai aumentar a partir desta segunda-feira (19). À CNN, um porta-voz militar dinamarquês afirmou o envio de tropas para o município de Kangerlussuaq, no sudoeste da ilha, localizado no Círculo Polar Ártico.

Após manifestar interesse para a ilha ser anexada aos Estados Unidos, o presidente Donald Trump anunciou a imposição de uma tarifa de 10% contra algumas nações da Europa que enviaram tropas para a ilha do ártico. Trump afirmou, nesta segunda, que vai manter o plano de taxação contra os aliados, mas não disse se usaria força militar para anexar a Groenlândia.

Interesse de Trump
Interesse dos EUA na Groenlândia A Groenlândia voltou ao centro das atenções internacionais após a captura do presidente venezuelano Nicolás Maduro pelos Estados Unidos, quando Trump renovou o interesse em adquirir a ilha localizada no Ártico.

Autoridades norte-americanas têm reiterado que o território é considerado estratégico e fundamental para a segurança nacional do país. Em declarações recentes, o presidente republicano já tinha afirmado seu interesse em expandir sua presença militar, incluindo a instalação de radares para monitorar as águas entre a ilha, a Islândia e a Grã-Bretanha, utilizadas por navios da marinha russa e submarinos nucleares.

“Precisamos da Groenlândia para a segurança nacional, não para minerais… Se você olhar para a Groenlândia, para cima e para baixo na costa, verá navios russos e chineses por toda parte”, declarou Trump.

Pix sofre instabilidade e fica fora do ar por cerca de 40 minutos nesta segunda

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O sistema de pagamentos instantâneos Pix apresentou instabilidade na tarde desta segunda-feira, de acordo com informações do Banco Central. O problema atingiu clientes de diferentes instituições financeiras e dificultou a realização de transferências por aproximadamente 40 minutos, e já está funcionando normalmente.

As falhas começaram a ser relatadas por volta das 14h30, com registros em plataformas de monitoramento de serviços digitais e também nas redes sociais.

Segundo dados do site DownDetector, mais de 6 mil reclamações foram contabilizadas até as 14h40, envolvendo aplicativos de bancos como Itaú Unibanco, Bradesco, Banco do Brasil, Caixa Econômica Federal, Nubank, Santander, Inter e C6 Bank.

Em nota, o Banco Central informou que, entre 14h31 e 15h10, o serviço do Diretório de Identificadores de Contas Transacionais (DICT) ficou indisponível devido a um problema interno. A autoridade monetária afirmou ainda que equipes técnicas atuaram para identificar e corrigir a falha, e que o sistema já está funcionando normalmente.

Pessoas com autismo podem ter remédios fornecidos pelo SUS; entenda a proposta

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Um projeto de lei que garante o fornecimento de medicamentos para pessoas com transtorno do espectro autista (TEA) no Sistema Único de Saúde (SUS) foi aprovado pela Comissão de Saúde da Câmara dos Deputados.

O texto aprovado é um substitutivo do relator, deputado Amom Mandel (Cidadania-AM), ao projeto do deputado Saullo Vianna (União-AM), que previa que o SUS deveria fornecer qualquer medicamento prescrito por um médico, da rede pública ou privada. No entanto, o relator argumentou que a medida seria inviável por obrigar o SUS a fornecer medicamentos sem registro na Agência Nacional de Vigilância Sanitária (Anvisa) para esse fim — uso off-label — o que contraria a legislação.

“Propomos assegurar aos pacientes com TEA o fornecimento de medicação por meio da elaboração de protocolo clínico e diretrizes terapêuticas para tratamento das comorbidades e dos seus sintomas mais frequentes, conforme as melhores evidências científicas disponíveis”, afirmou o relator, que disse que a proposta original poderia obrigar o SUS a financiar tratamentos “sem avaliação de eficácia, segurança, acurácia, efetividade e custo-efetividade.”

Uso off label
O uso off label acontece quando um medicamento ou vacina é utilizado de forma diferente do que está previsto em sua bula aprovada pelos órgãos reguladores, como a ANVISA no Brasil, a partir de uma avaliação do benefício-risco individual.

A proposta, que tramita em caráter conclusivo, segue agora para análise das comissões de Finanças e Tributação; e de Constituição e Justiça e de Cidadania. Para virar lei, o texto precisa ser aprovado pela Câmara e pelo Senado.

Irã promete punição mais leve a manifestantes que se entregarem à polícia

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Ao classificar os manifestantes como pessoas “enganadas”, o chefe da polícia do Irã anunciou uma janela de três dias para rendição. O objetivo da medida, segundo o governo, é aplicar sanções mais leves àqueles que se envolveram ‘involuntariamente’ nas manifestações que sacodem o país.

“Os jovens que se envolveram involuntariamente nos protestos são considerados indivíduos que foram enganados, não soldados inimigos”, disse Ahmad-Reza Radan à televisão estatal, acrescentando que “serão tratados com indulgência” pelo regime teocrático.

A onda de protestos que toma conta do Irã desde 28 de dezembro foi respondida com uma repressão violenta, deixando milhares de mortos. Após as autoridades bloquearem a internet há 11 dias, evitando o envio de informações para fora do país, o regime anunciou também nesta segunda que a conexão voltará ao normal de forma gradual durante a semana.

Em um discurso televisionado nesta segunda, o presidente da Turquia, Recep Tayyip Erdogan, disse que “se colocará contra qualquer iniciativa” que arraste a região para o caos, num possível recado a Donald Trump, que vem ameaçando intervir no país. Esta foi a primeira vez que o líder falou sobre os últimos acontecimentos. “Acreditamos que, com uma política que priorize o diálogo e a diplomacia, nossos irmãos iranianos, se Deus quiser, conseguirão superar este período cheio de armadilhas”, disse Erdogan.

Nova Rodoviária da Bahia: um hub de mobilidade que impulsiona desenvolvimento social e econômico

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A Nova Rodoviária da Bahia – Terminal Salvador nasce com um papel que vai muito além do transporte. Implantada em uma área já urbanizada e densamente povoada, a estrutura se consolida como um vetor de transformação econômica e social, capaz de impactar diretamente a vida de milhares de pessoas e de redefinir a dinâmica urbana de importantes regiões da capital baiana.

Projetada como um hub de mobilidade moderno e integrado, a nova rodoviária conecta metrô, ônibus urbanos e metropolitanos e, futuramente, o VLT. Inspirado no padrão de aeroportos, o terminal reúne conforto, tecnologia e sustentabilidade, além de concentrar mais de 200 pontos comerciais e serviços como unidade do SAC, clínica médica, farmácia, delegacia, lojas, lanchonetes e restaurantes.

Com mais de 127 mil metros quadrados de área total e cerca de 40 mil metros quadrados de área construída, o equipamento foi planejado para receber aproximadamente 20 mil passageiros por dia, com a circulação estimada de cerca de mil ônibus diariamente. Esse fluxo intenso cria um ambiente favorável à geração de empregos e à expansão dos setores de comércio, serviços, transporte, alimentação e logística.

Os reflexos no mercado imobiliário já começam a aparecer. Há aumento do interesse por projetos residenciais e empresariais de perfil popular, em sintonia com o contexto socioeconômico da região. Incorporadoras voltadas a esse segmento buscam novas áreas para atender a uma demanda reprimida por moradia, impulsionada pela melhoria da infraestrutura e da mobilidade urbana.

Diferentemente da antiga rodoviária, cuja transferência há cerca de cinco décadas impulsionou a ocupação de áreas então pouco exploradas, a nova estação incide sobre territórios vivos, economicamente ativos e com forte presença popular. Isso potencializa efeitos mais rápidos e profundos, com impacto direto sobre bairros como Águas Claras, Pirajá, Cajazeiras e o Subúrbio Ferroviário.

Sob a ótica das políticas públicas, o projeto reafirma o papel do Estado como indutor do desenvolvimento econômico. Trata-se de um investimento estruturante, alinhado à lógica de geração de emprego, renda e mobilidade social, capaz de reorganizar o território e criar oportunidades duradouras para a população.

Mais do que um ponto de embarque e desembarque, a Nova Rodoviária da Bahia se consolida como uma alavanca concreta de desenvolvimento social. Seu impacto vai além da mobilidade física: amplia o acesso a oportunidades, fortalece economias locais e tem potencial para alterar trajetórias individuais e coletivas, contribuindo para uma Salvador mais integrada e inclusiva.

Fluxo migratório na fronteira com a Venezuela cai no início de 2026

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Nos primeiros 13 dias de 2026, o fluxo de migrantes e refugiados na fronteira entre o Brasil e a Venezuela, em Roraima, diminuiu em comparação ao mesmo período dos anos anteriores, com queda superior a 50%.

Segundo dados apresentados ao ministro do Desenvolvimento e Assistência Social, Família e Combate à Fome (MDS), foram registradas 1.014 entradas de cidadãos do país vizinho por Pacaraima (RR) em 2026, enquanto em 2025 foram 2.121 pessoas cruzando a fronteira pela cidade. O número ficou em 2.161 em 2024.

Em visita à região, o ministro do MDS, Wellington Dias, disse que a entidade acompanhou a situação desde os primeiros momentos das recentes tensões entre os Estados Unidos e Venezuela, quando uma operação do governo americano capturou o presidente venezuelano, Nicolás Maduro. Segundo ele, “o cenário é de normalidade, tanto no fluxo migratório da Venezuela para o Brasil, como do Brasil para a Venezuela”, avaliou.

Um planejamento estratégico foi montado pela Operação Acolhida — iniciativa que garante assistência aos refugiados e migrantes — mas não precisou ser posto em prática. O coordenador de operações da estratégia, general Santos, avaliou o cenário como de “total tranquilidade, sem nenhuma necessidade de acionar nosso plano.”

Refugiados venezuelanos nos últimos anos 
Entre 2019 e 2024, o Brasil recebeu 148 mil venezuelanos, compondo a maioria dos refugiados que vieram para o país no período, totalizando 164 mil pessoas, segundo dados do Comitê Nacional para os Refugiados (Conare).

O predomínio do país vizinho tem sido uma constante histórica: em 2020, o grupo representava 96% dos 26.577 refugiados. Após uma queda no volume geral em 2021, o Brasil registrou um salto expressivo em 2023, quando 77.193 pessoas obtiveram o status, sendo que 97% foram venezuelanos.